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Die Corporate Identity ist nicht nur für die Außenwirkung eines Unternehmens wichtig, sondern auch für die Mitarbeiter. Eine konsistente, positive Corporate Identity erzeugt das berühmte Wir-Gefühl und lässt das Unternehmen, in dem alle am selben Strang ziehen, fast wie eine Person erscheinen: sympathisch, freundlich, schnell, gründlich, sportlich, jung oder traditionell – solche Attribute können es z.B. sein, die ein Unternehmen durch seine erfolgreich aufgebaute Corporate Identity beschreiben.

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